DEBERES

EXPLICACIÓN DEL DEBER:

1

Mantener reuniones regulares con todos los R.S.G. de su distrito. Casi la mitad de las áreas entrevistadas tienen reuniones de distrito mensuales. Muchas de ellas las tienen trimestralmente, y en algunas, cada dos meses.

2

Ayudar al delegado a obtener a tiempo las tarjetas de información sobre los grupos para que sean incluidas en el Directorio Nacional de A.A.

3

Mantener informados a los R.S.G. acerca de las actividades de la Conferencia. Esto incluye establecer al mismo tiempo, oportunidades para difundir el informe del delegado a la Conferencia con economía de tiempo y de costos.

4

Lograr que los R.S.G. se familiaricen con el "Manual de Servicios de A.A.", los "Doce Conceptos para el Servicio Mundial", la revista y los boletines que edita la O.S.G.

5

Mantener informados a los grupos acerca de los libros y folletos aprobados por la Conferencia.

6

Hacer reuniones de trabajo con temas referentes a todas las actividades de servicio.

7

Colaborar en la presentación de los informes de la Conferencia a los grupos, cuando no le es posible al delegado.

8

Procurar que los R.S.G. se familiaricen con la guías e informaciones de la O.S.G.

9

Mantener sesiones para compartir sobre temas de servicio.

10

Hablar a los grupos acerca de las responsabilidades del trabajo de servicio general.

DEBERES

EXPLICACIÓN DEL DEBER ADICIONAL SUGERIDO:

1

Establecer un subcomité de Información Pública.

2

Mantenerse permanentemente en contacto con su alterno y con su delegado, telefónicamente o por correo.

3

Enviar todas las actas de las reuniones del distrito al delegado y al alterno; también hacer intercambio de dichas actas con otros distritos.

4

Efectuar reuniones de servicio aprovechando las del Comité de Distrito.

5

Invitar al delegado a las reuniones de distrito. Interpretar la Conciencia de Grupo para el delegado, es decir, las opiniones de grupo y no las personales del miembro del comité.

6

Transmitir el mensaje específico del delegado a cada reunión de distrito y a cada reunión de trabajo.

7

Invitar a uno o más servidores del Comité de Area a las reuniones del distrito.

8

Organizar reuniones distritales e interdistritales; coordinar lo necesario para que el delegado pueda hablar en las reuniones intergrupales.

9

Asegurarse que las actas de todas las reuniones se envíen al Comité del Area y al delegado.

10

Asegurarse que el alterno actúe cuando el principal no puede hacerlo.

11

Llamar la atención del delegado sobre la violación de las Tradiciones.

12

Puntualizar la elegibilidad de los R.S.G. como Miembros de Comité de Distrito y como delegados a la Conferencia, señalando siempre la alta prioridad que tiene el servicio en A.A. Colaborar con el boletín mensual del área.

13

Motivar a los grupos para que llenen las vacantes de los R.S.G. y, antes de las elecciones, recordarles las calidades y deberes necesarios para dichos servidores.

14

Ayudar a los R.S.G. a elaborar informes para los grupos y animarlos para que atraigan nuevos miembros de A.A. a las sesiones para compartir.

15

Asistir a los congresos, foros, y reuniones de servicio que sean posibles, con el ánimo de obtener ideas nuevas.

16

Ayudar en los congresos y foros. Aunque estos son organizados por comités especiales, la ciudad sede puede utilizar la ayuda del miembro de comité.

17

Animar al estudio de los Conceptos y de las Tradiciones en las reuniones ordinarias del grupo.